Gör skillnad.
Varje dag.
Är du en inspirerande, relationsskapande och erfaren ledare inom HR med stort engagemang för HR och dess roll i en verksamhet? Då kan detta vara uppdraget för dig!
Som HR-chef hos oss får du en nyckelroll i organisationen med ansvar för att driva och utveckla det strategiska och operativa HR-arbetet.
Du får möjlighet att forma en stark kultur, stötta ledningen och bidra till verksamhetens långsiktiga utveckling genom ett engagerat HR-ledarskap.
I rollen som HR-chef är du en del av förvaltningsledningen tillsammans med förvaltningschefen, tre verksamhetschefer samt en ekonomiansvarig.
HR-organisationen består av två HR-partners och ett HR-stöd vilket innebär ansvar för ett eget team samtidigt som du är HR-ansvarig för hela Lasarettet i Ystad.
Lasarettet i Ystad är det välkomnande akutsjukhuset som präglas av öppenhet och gemenskap.
Vi har korta kontaktvägar och en närhet till varandra som gör samarbete enkelt.
På lasarettet har vi verksamhet dygnet runt och ett brett utbud av specialiserad vård.
Vi bedriver både akut- och planerad hälso- och sjukvård med omtanke om varje patient.
Vårt mål är att vara ett personligt sjukhus i framkant - vi arbetar tillsammans för en god, säker och personcentrerad vård.
1 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
I uppdraget som HR-chef har du ett helhetsansvar för förvaltningens HR-enhet gällande verksamhet, budget och personal samt att leda, driva och utveckla HR-funktionen.
Samverkansarbetet med våra fackliga organisationer är ett viktigt ansvar i utvecklingen av vår förvaltning.
Arbetet sker i samarbete med förvaltningsledningen och med tydlig förståelse samt fokus på verksamhetens behov.
Utgångspunkterna för arbetet är det verksamhetsnära HR-stödet till cheferna, våra gemensamma HR-processer på samtliga nivåer i förvaltningen samt vår gemensamma organisationsstruktur för HR i Region Skåne.
I ditt arbete ingår att kompetensutveckla och motivera dina medarbetare så att verksamheterna kan fortsätta utvecklas.
Som HR-chef ingår du i ledningsgruppen för sjukhuset och rapporterar direkt till förvaltningschefen.
Du fyller också en viktig funktion inom Region Skånes HR-organisation, där du tillsammans med övriga HR-chefer ingår som en naturlig del i det gemensamma strategiska HR-arbetet.
Utöver detta ingår du i HR-ledningen för Region Skåne där arbetet drivs av HR-direktören.
Placeringsort för tjänsten är Ystad.
KVALIFIKATIONER
För att lyckas i rollen krävs en bred erfarenhet som HR-chef samt att du har akademisk examen inom HR-området och en ledarskapsutbildning.
Därutöver har du goda språkkunskaper i svenska i både tal och skrift.
Har du arbetat som HR-chef eller HR-ansvarig i en politiskt styrd organisation ses det som starkt meriterande för rollen.
Det är även meriterande om du tidigare har samarbetat med fackliga organisationer då det är ett viktigt ansvar i rollen.
Vi söker dig som är en tydlig ledare med starkt engagemang och förmåga att utveckla verksamheter i en komplex miljö.
Du ser delaktighet som en förutsättning för framgångsrika resultat, bygger goda relationer och har en förmåga att driva förändringsarbete inom HR genom samarbete med chefer, medarbetare, fackliga organisationer och externa intressenter.
Du drivs av att kontinuerligt utveckla och förbättra verksamheten samt har erfarenhet av att agera som förändringsledare.
Som HR-chef är din kommunikativa förmåga av stor betydelse.
Du tänker strategiskt och har förmåga att delegera samt fatta beslut utifrån ett helhetsperspektiv och tar ett stort personligt ansvar.
Du är trygg i ditt ledarskap, entusiasmerar andra samt ser vikten av och delar våra värderingar; välkomnande, drivande, omtanke och respekt.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Vi tillämpar löpande urval i denna rekrytering.
Varmt välkommen med din ansökan!
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro.
Genom gränsöverskridande samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne.
Tillsammans gör vi livet mera möjligt.
På
https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.
Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner.
När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.
Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.