JobbMagasinet.se

Är du en driven och trygg ledare? Trivs du i roller där du får leda grupper och skapa skillnad? Då har vi en fantastisk möjlighet för dig! Just nu söker vi efter interimschef till Sjöfartsverket i Norrköping.

För att lyckas med just din ansökan, tror vi på ett starkt samarbete som gör att vi på Novare Bemanning bland annat erbjuder dig värde genom karriärsamtal, intervjuträning och välarbetad marknadsföring av din profil under processens gång.
Låter detta som en möjlighet för dig? Då är du varmt välkommen med din ansökan redan nu!

Om uppdraget

Vi på Novare är en stolt och godkänd leverantör för ett av Kammarkollegiets ramavtal.
Vi söker nu efter en interimschef till Sjöfartsverket i Norrköping.

Som interimschef kommer du att anta rollen som stf chef operativ sjömätning till affärsområde sjögeografi, produktion.
Gruppen består av ca 35 medarbetare som arbetar på fartyg.
I din roll ingår personal- och arbetsmiljöansvar för hälften av medarbetarna.
Du förväntas även kunna leda hela verksamheten vid behov.
Arbetet sker nära andra chefer och du ingår i ledningsgruppen.

Till denna roll söker vi dig som är kommunikativ och samarbetsorienterad.
Du har ett coachande ledarskap och har lätt för att skapa engagemang.

Tjänsten är säkerhetsklassad, och du kan komma att behöva genomgå registerkontroll och eventuell säkerhetsprövning.

Exempel på övergripande arbetsuppgifter

• Hålla medarbetarsamtal, lönesamtal och coacha medarbetare.
• Personalplanering fartyg tillsammans med chefen för Operativ Sjömätning och chefen för Sjömätning Förvaltning.
• Följa upp arbetsmiljöronder, riskanalyser och arbetsplatsträffar på fartygen.
• Driva rekryteringsärenden tillsammans med chefen för Operativ Sjömätning
• Delta aktivt i Produktionsledningens arbete.
• Delta i utvärdering och utveckling av rollen som stf chef Operativ Sjömätning.

Krav för tjänsten

• Dokumenterad relevant mångårig erfarenhet av att leda en grupp i första linjen,
• med fullt resultatansvar, verksamhetsansvar och arbetsmiljöansvar
• Erfarenhet av att leda personal på distans
• Kunna lämna en referens på tidigare liknande uppdrag (inom 5 år).

Meriterande krav för tjänsten

• Minst ett (1) års erfarenhet som interimschef
• Erfarenhet av att leda personal i dygnet-runt verksamheter
• Erfarenhet av säkerhetskänslig verksamhet
• Erfarenhet från maritima miljöer eller sjönära arbeten.

Uppdragsperiod och omfattning

Uppdraget är på heltid med planerad start 2026-09-01 och pågår i ca 6 månader, med möjlighet till förlängning.
Placeringsort är hos myndigheten i Norrköping, möjlighet till viss distanslösning finns.
Resor i tjänsten förekommer.

Ansökan

Då urval sker löpande kan tjänsten komma till att bli tillsatt innan sista ansökningsdag.
Var därför beredd med din ansökan redan nu.
Sista ansökningsdag är 2026-06-25.

Notera att vi tyvärr inte tar emot ansökningar via mail med anledning av GDPR.
Om du däremot har frågor eller funderingar kring tjänsten så får du gärna kontakta Miranda Nilsson på miranda.nilsson@novare.se

Hoppas vi ses!

Som konsult hos oss

Novare Bemanning bygger karriärer och stöttar organisationer.
Vi är ett personligt och samhällsengagerat bolag som erbjuder interims och bemanningstjänster till både den offentliga och privata sektorn.
Tillsammans med oss bidrar du till ett hållbart arbetsliv.
Vi tar personlig utveckling till en helt ny nivå och är en unik arbetsgivare i branschen.

När du arbetar som konsult ute på uppdrag hos våra kunder kommer du att ha ett nära samarbete med din konsultchef.
Du kommer att ha regelbundna avstämningar utifrån en aktiv feedback-kultur där du utvecklar ditt självledarskap och de verktyg som du behöver för att nå ditt önskade mål.
Det finns även möjlighet för dig som interimskonsult som har eget bolag att vara underkonsult och fakturera oss för arbetad tid.

Novare Koncernen är ett av Sveriges ledande HR Serviceföretag som årligen genomför ca 600 rekryteringar samt många bemannings och interimsuppdrag.
Novare har funnits i 25 år och startades av Investor.
2014 köpte personalen ut företaget från Investor och ägs idag av nyckelpersoner inom personalen.